严肃查处国企腐败 彰显全面从严治党决心

　　严肃查处国企腐败 彰显全面从严治党决心

　　2025年6月27日，安徽省纪委监委发布通报，安徽省交通控股集团有限公司原副总经理夏柱兵因严重违纪违法被开除党籍。这一决定经中共安徽省委批准，依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等规定作出，释放出党中央对国企领域腐败“零容忍”的强烈信号。

　　从“业务能手”到“贪腐典型”：夏柱兵违纪违法事实剖析

　　夏柱兵，现年53岁，博士学历，曾长期在安徽省交通控股集团担任要职。然而，调查显示，其理想信念丧失，逐步滑向腐败深渊。其问题主要集中在以下方面：

　　对党不忠诚，对抗组织审查

　　夏柱兵在组织谈话时不如实说明问题，甚至试图通过隐瞒个人事项、对抗审查等手段逃避监督，严重违反政治纪律。

　　“四风”问题突出，特权思想根深蒂固

　　他多次违规接受旅游安排、宴请及礼品礼金，将中央八项规定精神抛诸脑后。例如，利用职务影响力为亲友谋利，甚至侵占公共绿地，直接损害群众利益，暴露出“官商一体”的畸形权力观。

　　靠企吃企，权力变现触目惊心

　　作为国企高管，夏柱兵利用项目承揽、企业改制等机会为他人谋利，非法收受巨额财物。这种“左手审批权、右手收钱”的贪腐模式，如同蛀虫蚕食国有资产，最终导致国家利益受损。

　　国企反腐的“安徽样本”：制度笼子如何越扎越紧?

　　夏柱兵案并非孤例。近年来，安徽省纪委监委持续深化国企领域反腐败斗争，通过“一案双查”追溯监管责任，强化对“关键少数”的监督。此案中，夏柱兵虽于2020年5月辞去公职，但仍因违纪行为被追责，体现“离职不等于安全”的执纪原则。

　　值得注意的是，其违纪行为贯穿任职全程，暴露出部分国企存在的监督盲区：

　　人事腐败：违规为他人谋取人事利益，破坏公平竞争环境;

　　利益输送：通过企业改制等“合法外衣”掩盖权钱交易;

　　家风败坏：纵容亲友牟利，形成家族式腐败链条。

　　以案为鉴：全面从严治党永远在路上

　　夏柱兵被开除党籍，是安徽省落实十九届中央纪委六次全会“深化金融、国企等领域反腐败”要求的具体实践。该案警示所有公职人员：

　　纪律红线不可越：无论职务高低，只要触犯党纪国法，必受严惩;

　　监督无死角：从“八小时内”工作到“八小时外”生活，全面覆盖;

　　群众利益无小事：侵占公共绿地等“微腐败”同样损害党的执政根基。

　　对企业和政府机构而言，需进一步健全“三重一大”决策监督机制，防止“一言堂”;对公众和媒体，此案再次证明反腐败斗争“无禁区、无例外”的坚定立场。

　　(全文完)

　　注：本文事实部分综合自安徽省纪委监委通报及公开报道，案例分析结合反腐政策解读。